电动汽车产业如何助动加密货币向前发展

作者|刘扬 2018-10-19 16:43:30 301

(比特数字译)区块链技术与物联网和人工智能的力量相结合,与自动驾驶汽车相交叉。他们面临着一个共同的问题:人才短缺。在这方面,电动汽车行业获得的经验可能对其有所帮助。

有限的人才

科恩轮渡研究所的一项研究结论认为,一场重大的世界危机迫在眉睫,因为到2030年,对技术工人的需求将超过供应,导致全球人才短缺超过8520万人。此外,该研究预测人才短缺可能会减缓正在进行的数字革命。

例如,目前,能够与COBOL合作的程序员短缺现象正在严重影响银行,金融科技和大多数新兴行业。

根据Udacity自动驾驶汽车团队负责人David Silver的说法,有限的人才阻碍了无人驾驶汽车的发展。具体来说,Silver 指出,“很少有人知道如何编程无人驾驶汽车。”

电动汽车产业如何助动加密货币向前发展

同样的问题令加密行业感到痛苦。福布斯撰稿人Maria Peretz评论说很少有人认识到区块链和加密货币,

这些初创公司工作的高管们通常听说过比特币,因为这是最著名的加密货币,他们可能模糊地了解区块链与保护数字货币有关的东西。然而,他们可能对这个充满活力的行业不重视导致机会稍纵即逝。他们的一知半解对想要在竞争激烈的招聘市场中培养关键人才的创业公司来说是一项艰巨的挑战。

电子汽车路线图可以帮助解决人才短缺问题

2018年8月,在美国,创纪录的714万个仓位仍然未被填补。关于加密空间,Glassdoor提供的统计数据显示,在过去的12个月中,与比特币,区块链和其他加密货币相关的工作岗位数量增加了300%。福布斯 报道,

截至2018年8月,美国有1,775个比特币和区块链相关的职位空缺 - 从年初的693个增加到去年同期的446个。

虽然在生命科学等领域,自2017年以来使用区块链的专业人员比例增加了两倍,但程序员和区块链专业人员的短缺仍在继续增加。

在这方面,Peretz似乎认为电动汽车(EV)行业领先于加密行业。因此,她建议加密公司可以从电动汽车行业十年前应用的模型中寻求帮助,当时“与今天的比特币和加密货币一样,2010年电动汽车所需的人才也是个难题。”

“这种策略需要简洁和老道,清晰和激情之间的微妙平衡。幸运的是,有一个如何做好的路线图:沿着高速公路走向成功,“Peretz补充道。

  • 收藏

相关推荐

评论

最新评论

热门文章

世界银行区块链债券提供关键见解

世界银行区块链债券提供关键见解